Evaluación: El costo de oportunidad es la diferencia de costo de posición entre el status quo y tomar una nueva posición. Además, los beneficios generalmente deben exceder el statu quo para la decisión de tomar la nueva posición.La compensación es la diferencia entre dos o más opciones presentadas, una que puede ser el status quo o dos o más alternativas al status quo. Y la consideración de las compensaciones es una parte del proceso de análisis previo o posterior a la decisión tomada por partes internas o ... más sobre esto